来源: 郝爱民问答网
2024-05-24 14:35:45

“美丽事业” 展开“致富屏”

  本报记者 吴淑兰 戴越 文/图

  从光学仪器厂职工到蓝孔雀专业养殖户,王胜用了3年时间,完成了身份的转变,开启了他的“美丽事业”,同时也奏响了一曲动听的乡村振兴之歌。

  5月10日,惠风和畅,绿荫如海,广信区石人乡荷叶村底王小组一片生机盎然。来到王胜的孔雀园,只见数十只蓝孔雀徜徉其间,或蹲伏在悬空的横梁上,或休闲地踱着步子……到了投食时间,穿上工作服,拿上食料,王胜便朝孔雀养殖棚走去。打开围栏,孔雀们像见到了老熟人,齐刷刷聚拢过来。“别看孔雀看上去很高贵,但吃的都是五谷杂粮。它们食量小、食性杂、不挑食,一只孔雀的饲养成本每天不超过五角钱。”王胜介绍道。

  在孔雀园里,雄性孔雀在雌性孔雀面前频繁开屏,尽情地展示它那五彩缤纷的尾屏,来往村民和游客纷纷拿起手机拍照。对此,王胜解释说,时下正值孔雀繁殖期,为求得雌孔雀的“芳心”,雄性孔雀争相开屏,斗艳争妍。

  2020年,王胜因为兴趣爱好买了两只蓝孔雀放在厂里当宠物饲养,后来由于厂里经济效益不太好,刚好老家底王小组开展了人居环境大整治。村庄变美了,交通便利了,他便萌生了返乡养殖蓝孔雀的想法。通过查阅各种资料,同时向专业人员学习交流,王胜慢慢掌握了孔雀繁殖技术。经过一番精心饲养,小孔雀陆续孵化出壳并顺利成长。如今,王胜的孔雀园里有20余只孔雀,每只孔雀什么状况,他都了如指掌。“每天能与它们相伴,看着孔雀开出美丽的屏,就是一件幸福的事情。”王胜告诉记者,养殖蓝孔雀在十里八乡算是“另类”,可带来不菲的收益。“三年的蓝孔雀能卖到上千元,而稀有的白孔雀则能卖到三千多元。孔雀浑身都是宝,一枚孔雀蛋能卖到二三十元,就连一根漂亮的尾羽经过加工也能卖到四五十元。”

  王胜的“美丽事业”渐渐热了起来,同时也带热了乡村游,不少城里人开着车来看孔雀,顺便在美丽的乡村走一走,玩一玩。“下一步,我想扩大养殖规模,将这里建成蓝孔雀科普基地,并带动当地村民打造农家乐,让底王更美丽,村民更福裕。”对于未来,王胜有着自己的谋划。

东阳乡清塘村:文明乡村绘就富美画卷

  青砖黛瓦、马头墙,于一排排错落有致的农家小屋间,点缀其中的墙绘诉说着这里的光阴故事;房前屋后,绿植遍布、繁花怒放、蔬果生长,处处透着盎然的生机;一面面文化墙内容鲜活,或描绘田园风光、或讲述历史故事、或记录乡村文明,栩栩如生……近年来,广丰区东阳乡清塘村紧紧围绕“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总要求,不断强化乡村基层治理,大力推进文明村镇创建,进一步为乡村振兴提“颜”增“质”。

  优化人居环境,让村庄“美”起来。通过村广播、宣传横幅、微信公众号等多种宣传方式,强化舆论宣传,营造共治氛围。同时将人居环境整治同“美丽庭院”评选等活动相结合,总结宣传一批农村人居环境改善的经验做法和典型范例,评比表彰一批农村人居环境提升的先进村集体和卫生示范户,让群众学有榜样、比有目标,全力营造党员带头、人人参与、家家行动、户户受益的良好局面。同时进一步完善考核机制,持续开展村庄清洁行动,引导村民自主治理环境,改变不良生活习惯和农村“脏乱差”环境,努力实现乡村美丽、生态宜居。

  推进文明实践,让村风“正”起来。通过村民代表大会研究讨论,完善村规民约,让群众内心有尺度、行为有准则,建立以党员干部为骨干,致富能手、文艺人才、道德典范等乡贤人才为补充的志愿服务网格,志愿者们积极参与村庄治理,随时搜集民意、记录民情,直奔解决群众操心事、烦心事、揪心事,搭建起了干部与群众之间的“连心桥”,成为暖民心、解民忧的有力抓手。同时以新时代文明实践站建设为载体,建立“村干部+党员+志愿者”服务队伍,广泛开展政策宣传、交通劝导、森林防火、防溺水等志愿服务行动,将服务触角延伸到群众家门口。此外,积极开展移风易俗积分制评比,深入推进乡风文明建设。

岩瑞派出所:打造一流法治化营商环境

  迅速处置纠纷现场,确保治安秩序平稳。每每接到纠纷警情,民警总是第一时间赶赴现场处置,坚决保证现场治安秩序平稳,严厉打击任何损害群众生命财产利益和阻碍社会治安秩序的行为发生,避免矛盾纠纷激化产生“民转刑”案件;积极沟通协调,找准矛盾关键点,力争通过现场简易调解程序化解纠纷;及时固定现场关键证据链条,面对现场一时难以化解的矛盾纠纷,及时理清纠纷来龙去脉,确定关键证据链条,根据纠纷现场实际情况,组织警力完成证据材料固定工作,为后续的调解工作打下坚实基础。2022年以来,共现场成功调解涉企纠纷73起,约占总数的86.9%。

  依靠多元调解优势,做到情理法理交融。涉企矛盾纠纷种类繁多,涵盖土地、污染、劳资、租聘、商业竞价等方面,岩瑞派出所依靠多元调解优势,借助该镇社会治理分中心平台,集体“会诊”纠纷中的“疑难病症”,确保“药到病除”。按照纠纷类型进行梳理,根据双方核心纷争点,邀请司法、自然资源、劳动等职能部门组建对口调解队伍,依托镇社会治理分中心平台开展先期调解,倾听双方初步和解建议,尽最大努力让双方坐稳谈判桌前,构成初步意向。2022年以来依托平台调解的14起涉企纠纷,均彻底止息纷争。

  宣传典型调解事例,引导群众依法维权。“调解成功的案例,我们都会及时向辖区群众进行宣传,引导群众依法维权,理性维权,有问题及时拨打110报警。”岩瑞派出所所长祝帮青告诉记者,引导群众树立正确的维权观念,营造知法懂法依法用法氛围,这是岩瑞派出所践行“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”枫桥理念的最好实践之一。在“周四便民服务日”中,该所常态化坚持开展“每周一村一企流动服务”活动,在为群众办理业务的同时,一些比较典型的调解事例都会向群众普及,教育引导群众树立正确的法治观念,从源头消除矛盾纠纷风险隐患点,进一步维护社会和谐稳定。

发布于:上思县
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