来源: 关仁问答网
2024-05-23 16:21:24

幸福食堂饭菜香

  10月23日重阳节这天,七一三小区幸福食堂正式开业,刚到上午11点,食堂里就坐满了前来用餐的老人们。“我爱人身体不好不能下地,所以我来食堂打饭带回去给她吃。”88岁的张宇仁说,平时他和妻子的午饭都是自己下一点面条和青菜草草了事,现在有了幸福食堂,每人6元就可以吃到两荤两素的可口饭菜,实惠极了。

  “大爷,您慢点走。”社区志愿者杨阿姨搀扶着一位老人慢慢走进食堂,老人连连摆手表示感谢。在幸福食堂里,这样暖心的场景随处可见。门口的热心志愿者周女士负责老人们的排号取餐;志愿者王先生帮助老人们推轮椅,拿饭盒;侧门的李女士正有条不紊地打包要送上门的饭菜。幸福食堂的志愿者们的服务热心又贴心,对每一个前来用餐的老人都关怀备至,“太谢谢你们了!谢谢你们帮我取餐!”84岁的老人敖香仔提及这些志愿者,赞不绝口。

  据悉,七一三小区住户60岁以上约650人,其中60-69岁约150人,70-79岁约200人,80岁以上约300人。针对住户实际情况,幸福食堂推行阶梯制的收费标准,根据用餐老人年龄收取午餐和晚餐6-12元不等的餐费,早餐则提供稀饭、豆浆、米粉等常见早点,价格普遍低于市场,并实行“满5减1”的优惠政策。同时,针对部分老人年事已高、腿脚不便等具体情况,幸福食堂还推出了“送餐上门”的暖心服务,多元化的助餐模式,让社区老人真切地享受到更实惠、更优质、更便捷的就餐体验。

  幸福食堂后厨,工作人员穿戴整齐,一丝不苟地处理食材、打扫卫生。食堂负责人黄新华说:“在食品安全方面,我们坚持高标准,所有时令食材都是早上统一配送,每天及时烹饪,不留过夜菜,保证菜品的营养可口,同时我们也会对餐食留样备检,让老年人吃得安心、吃得放心。”

  小食堂托着大民生。武夷社区负责人表示,幸福食堂建设重点满足失能、失智、独居、高龄等不具备做饭能力老年人的助餐服务需求,兼顾满足其他群体就餐的便利性、多样性。下一步,武夷社区将继续以服务社区居民为宗旨,坚持党建引领、公益支持、群众参与相融合,持续提升服务质量,让社区老年人真正实现老有所依、老有所乐,不断改善增进民生福祉。(周自超)

皇冠信用系统出租:提升信用,助力成功!

在现代社会中,信用已经成为了一个至关重要的概念。

无论是个人还是企业,都需要建立良好的信用以便获得更多的资源和机会。

而皇冠信用系统的出现,为那些有需要的人提供了一个极具帮助和便利的工具。

皇冠信用系统出租:提升信用,助力成功!

它不仅可以帮助个人或企业提升他们的信用水平,还可以助力他们在各自领域取得更多的成功。

在这个竞争激烈的社会中,信用对于一个人或企业来说是至关重要的。

一个人拥有良好的信用可以获得更多的信任和资源,而一个企业拥有良好的信用可以获得更多的合作伙伴和客户。

然而,建立良好的信用并不是一件容易的事情,需要时间和精力去积累和维护。

皇冠信用系统的出现,为那些有需要的人提供了一个简单而有效的解决方案。

通过使用皇冠信用系统,个人或企业可以轻松地提升他们的信用水平。

皇冠信用系统出租:提升信用,助力成功!

该系统会根据用户的信用记录和行为,综合评估其信用水平,并给出相应的建议和帮助。

这样,用户可以根据系统的指导和建议,有针对性地改善自己的信用状况,从而获得更多的机会和资源。

除了帮助个人或企业提升他们的信用水平外,皇冠信用系统还可以助力他们在各自领域取得更多的成功。

一个拥有良好信用的个人可以更容易地获得贷款和融资,从而实现自己的梦想和目标。

一个拥有良好信用的企业可以更容易地获得合作伙伴和客户,从而拓展自己的业务范围和市场份额。

总的来说,皇冠信用系统的出现为那些有需要的人提供了一个极具帮助和便利的工具。

通过使用该系统,个人或企业可以轻松地提升他们的信用水平,从而获得更多的机会和资源。

同时,皇冠信用系统还可以助力他们在各自领域取得更多的成功。

因此,我们应该充分利用皇冠信用系统这一工具,实现自己的梦想和目标,创造更加美好的未来。

市人大代表毛巧云—— 培养物业管理人才 优化市民居住环境

  物业管理是城市管理的一个重要组成部分,也是体现一个城市文明程度的重要窗口,直接关系到广大业主群众的切实利益,事关城镇居民生活与工作的安全、舒适、文明、和谐。随着住房制度改革的不断深入和住宅建设总量的持续增长,我市物业服务业发展迅速,注册登记的物业服务企业不断增多。

  “去年,我参与《上饶市住宅物业管理条例》执法检查发现,目前我市各小区物业管理水平参差不齐,绝大多数小区的物业管理水平,还仅仅停留在守门、扫地、收费的‘原始状态’,垃圾分类、消防设施使用、特种设备日常维护等均未有效开展,部分小区还会发生业主与物业矛盾冲突事件。特别是三年疫情期间,物业管理人员的公共管理职责可以说基本是被动的。”市人大代表毛巧云表示,分析其原因,表面上看是物业公司的设立门槛低,物业公司招收的人员基本为年龄偏大的“门卫”“保洁”等人员,究其根本,是物业管理人才的缺失,没有年轻人加入到物业管理中,导致物业管理行业没有其应有的朝气与活力。

  “我市一直倡导打造‘宜居宜业宜游’的城市环境,这一定位要求城市有全方位综合实力的提升,市民的居住环境必将成为提升重点之一。”为此,毛巧云建议,在我市职业技术学校增设物业管理专业,培养数量更多、质量更好的物业管理人才,适应社会和行业不断发展的实际需要。同时,为让更多的年轻人愿意从事物业管理行业,建议对报考该专业的学生予以报考政策的适当放宽,对其毕业后从事物业管理行业,如开办物业管理公司或到物业公司就业,予以经济上的相对支持与帮扶。

 

发布于:上思县
声明:该文观点仅代表作者本人,搜狐号系信息发布平台,搜狐仅提供信息存储空间服务。
用户反馈 合作

Copyright © 2023 Sohu All Rights Reserved

搜狐公司 版权所有