来源: 汤念祖问答网
2024-05-23 10:05:57

上饶市积极推进市级临床重点专科能力建设

  工作启动以来,市卫健委专题研究部署工作推进情况,陆续下发了《上饶市临床重点专科建设实施方案(2023-2025年)》《关于开展2023年度市级临床重点专科建设项目申报工作的通知》《《2023年市级临床重点专科评审工作方案》等配套文件,全面规范各级各类医疗机构临床专科的建设标准和评审要求。全市26家二级以上医疗机构64个优势专科递交了申报材料。在严格审核科室医疗核心指标指数的基础上,市卫健委邀请了6名省内顶尖医疗机构临床医疗专家担任评委,严密组织开展现场评审工作,成为全省第一批完成临床重点专科评审的设区市。

  临床重点专科建设直接影响着医疗质量、技术水平、人才培养和品牌效应,是医院可持续发展的基础和核心竞争力,也是满足人民群众日益增长健康需求的重要举措。市级临床重点专科不仅要求专科技术处于全省领先水平,而且对专科医疗技术开展、科研学术能力、医疗质量管理、人才队伍建设、医疗设备配备、专科规范管理等方面有严格要求。近年来,市卫健委高度重视市级公立医院临床重点专科发展和建设工作,优化专科整体发展战略布局,以满足重大疾病临床需求为导向,以国家区域医疗中心建设为契机,积极探索科研管理、学科发展的创新之路,以危害群众健康的重大疾病为重点,以提高医疗服务能力为目标,从专科规模、医疗技术、诊疗模式等多维度不断拓展,以实现疑难重症解决能力、人才梯队建设、科技创新能力、辐射带动能力、应用研究和成果转化的全面提升,从而为患者提供更加优质、便捷、高效的医疗服务。

  市卫健委负责人表示,将以此次评审结果为导向,全力推进我市卫生健康服务能力全面提升三年行动计划,遴选出一批过得硬的市级临床重点专科建设项目,不断提升医疗机构临床诊疗水平,为建设健康上饶提供坚实保障。同时,依托临床重点专科建设,推动人员协同,以医、药、护、技四支队伍的协同发展带动专科融合发展,持续提升医疗管理水平和服务能力,增强专科核心竞争力和辐射力,促进医疗服务高质量服务,满足广大人民群众看病就医需求。

德兴法院成功执结一起涉民生劳务合同纠纷案

  许某长年拖欠叶某劳务工资6000余元,叶某多次向许某追讨未果,无奈向德兴法院起诉,经该院诉前调解,许某同意分期履行,然而支付期限届满,许某仍未支付且本人下落不明,叶某无奈向法院申请执行。

  案件进入执行程序后,承办法官试图通过电话、短信的方式联系被执行人许某,但其拒接电话,拒回短信,打算通过失联的方式逃避法律责任。为与许某取得联系,承办法官通过传统调查的方式前往许某所在村委会调查,经查,许某长年在外省务工,基本不回家,难以掌握他的行踪,但是许某的姐姐仍在当地生活。承办法官联系许某姐姐,告知其弟弟拖欠劳务工资已经到了执行阶段,逃避是解决不了问题的,拒不履行生效裁判文书将会被纳入失信被执行人员名单,同时限制高消费,不仅影响到其本人的征信问题,同时也不利于出行,尤其是许某这类外出务工人员,逢年过节回家探亲十分不便。许某姐姐表示其会将相关法律后果告知许某。当天下午,一直拒接电话的许某主动联系了该案承办法官,并表示其会还钱,但需要一周的时间筹钱。一周之后,许某主动将该笔执行款全部转入法院账户,案件在办案人员的坚持不懈下圆满解决。

“灵山夜话”热议如何“大抓基层年”

  来自市直单位、县直部门和乡镇基层的11名学员代表立足工作实际,结合自身所思所悟,纷纷说体会、谈思路,交流经验做法、积极建言献策。讨论中,学员们情绪高涨、畅所欲言,现场气氛热烈融洽。大家一致认为,坚持大抓基层的鲜明导向,要从基层工作实际出发,发扬唯实求真精神,大兴调查研究之风,全力破解制约基层治理效能提升的突出问题,要加强对基层干部的关心关爱,切实为基层减负,完善考核奖惩、容错纠错等机制,向实干者赋能、为担当者鼓劲。广大基层干部要切实提高政治站位、坚定理想信念、涵养为民情怀、勇于自我革命,不断增强“走在前”的使命感、“加油干”的责任感和“不停歇”的紧迫感,勇毅前行、担当实干,为我市建设制造强市、打造区域中心,奋力开创现代化大美上饶新篇章作出积极贡献。

发布于:上思县
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