来源: 钱汉祥问答网
2024-05-19 05:11:21

陈坊乡:“四项工程”释放乡村治理大效能

  实施“旗帜工程”,提升乡村治理“硬实力”。北宋状元刘辉是陈坊乡沽溪人,是铅山县首位状元,乡党委结合状元文化做实唱响“状元故里状元红”党建品牌,充分利用“状元大讲堂”平台,统一党员干部思想,提升干部素质,营造干事创业的良好氛围。目前开展“状元大讲堂”主题授课18次;评选出状元村、榜眼村、探花村,并给予奖励;选树优秀党员、优秀志愿者、先进个人30余人,营造出干部群众创先争优、积极向上的良好氛围。随着“状元故里状元红”的入脑入心,该乡乡村治理“硬实力”得到了有力提升。

  实施“特色工程”,提升乡村治理“软实力”。该乡积极开展基层政务公开标准化规范化“十县百乡”项目试点工作,探索创新了“三个特色”便民优质服务工作。特色便民服务。依托便民服务中心建设政务公开专区,实现一门办事;特色讲解窗口。汇编了《陈坊乡行政审批服务事项及办事指南》,对办事服务信息加以集成优化简化;特色办事评价,推出状元之星。陈坊这项工作成功入选全省试点工作优秀案例。该乡还探索纪委监督“季度工作法”。即:每季度对一项重点工作进行监督;每季度在全乡开展最少一次警示教育宣传;每季度对村级财务进行一次抽查、督查,督促规范财务管理;每季度对全乡干部作风进行最少一次明察暗访,发现问题严肃查处。

  实施“标杆工程”,提升乡村治理“内生力”。“为充分发挥广大党员干部群众的争先意识和工作积极性,我们在全乡各领域各单位开展‘状元之星’评选活动。以此‘标杆工程’,提升乡村治理的‘内生力’。”陈坊乡党委书记林积专介绍说。该乡坚持“分类评比”考核模式,推动各项工作落地。每月辖区内本地干部、党员、脱贫户、群众四类群体进行评比并在相应场所公示,激励全乡党员干部争当带头模范、村民榜样,以实际行动激发带动村民参与到乡村治理中去。    

  实施“邻里工程”,提升乡村治理“凝聚力”。该乡通过实施“状元故里状元红”党建品牌,以抓党建促乡风文明。健全完善以维护生产经营秩序、强化治安防控、履行法律义务等为基本内容的村规民约,形成遵纪守法、崇尚道德的良好氛围。该乡发挥村民自治核心作用,以构筑和谐邻里关系为重点,以“赣事好商量”为主体,组织发动群众制度化参与农村各项事务。该乡还通过发展产业解决就业,开展文化活动丰富群众生活,从根本破除群众打牌赌博、信教等问题,引导群众红白喜事简办,全面推进移风易俗,全乡形成了乡村治理的强大凝聚力。2022年,全乡拆除农村危旧闲置房90余幢,11000余平方米。拆除家禽家畜圈舍140余处,铁皮棚20余处,共计1500余平方米。乡村道路变宽了,环境更美了。

  (陈万民 王琛)

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晶科能源上榜中国 可持续发展企业50强

  作为中国新旧动能转换有序推进和产业升级转型的关键角色,中国的工业企业已经把可持续发展作为首要战略,绿色制造、碳中和、ESG等新理念逐渐成为共识。“2022福布斯中国可持续发展工业企业TOP50评选”由福布斯中国独立研究制作,组建权威专家评审团,从管理体系、技术创新、综合效益、资源配备、示范推广五大维度出发对工业企业进行综合评估,挖掘出在可持续发展方面立足深远且成绩优异的工业企业,帮助它们进一步优化可持续发展战略,从而为建设绿色中国和长青企业加油助推。

  晶科能源将可持续管理视为公司战略的基础,于2019年加入RE100并承诺到2025年100%使用可再生能源,并致力于成为行业内光伏组件回收先驱。此外,作为全球率先实现绿电比例突破50%的光伏企业,一直以来注重节能减排,响应国家“双碳”目标,高质量践行ESG发展理念,为传统工业企业提供清洁能源和零碳方案,助力绿色转型。目前,晶科能源已22次打破世界纪录,基于N型TOPCon技术自主研发的Tiger Neo系列高效组件,电池最高转换效率达26.4%,量产平均效率超过25.1%。组件全球累计出货超130GW,2022年N型组件出货量超10GW,成为行业首家完成这一里程碑式N型出货的光伏企业,使高效清洁能源惠及海内外每一位客户。

  晶科能源副总裁钱晶表示:“我们被《福布斯》列入最具可持续性发展企业50强名单。这是对我们在成为一个更可持续、更多样化和更包容企业所取得的进展的巨大认可,晶科能源专注于推动循环经济发展,也正是这些认可帮助我们的业务得到持续增长。”

 

发布于:上思县
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