来源: 李文信问答网
2024-05-22 17:17:08

农技人员深入田头开“处方”

  时下正是柑橘、草莓等水果大量上市的时段。为应对寒潮,张村乡积极对接德兴市气象部门,密切关注天气变化,及时召开低温雨雪冰冻天气防范应对工作部署会,及时告知农户提前做好经济果林、设施大棚、养殖圈舍的加固和保温工作,提示农户尽量减少户外耕种活动,防范低温冻害天气的不利影响。该乡还积极组织党员干部帮助农户对农产品进行及时采摘和储存,防止因寒潮天气导致农产品的损失。

  在张村乡店前村草莓种植基地,笔者看到草莓大棚已经加盖了保温膜。基地负责人介绍,草莓最受不住冻,温度稍稍低一点,就可能被冻坏,收到乡政府通知后,他们及时增添了防护措施。

  针对养殖户,张村乡农办积极组织开展对畜禽养殖设施的排查工作,指导养殖户管理和维护养殖场地的保暖设施。对于养殖大户,乡农技人员建议他们适当增加同一区域的养殖密度,加装保暖灯、电热板等设施提高室内温度……“有了技术人员的指导,我们就吃下了一颗定心丸,发展生产也更有信心了。”张村乡养殖户王春花说。( 胡坤明 孙滨)

 

生态农场有“钱”景

广丰讯 时下,正是桃红梨白时。走进广丰区少阳乡交溪村的“原味农场”,迎面而来的是数亩或深红、或浅红的桃花。放眼望去,30多亩的农场,沟渠相连,溪水潺潺,一块块田地规划齐整,种满了桃树、梨树、柚子树。树下,鸡鸭鹅等家禽悠然“散步”。“花了近10年心血,现在终于有个小模样。”“70”后的项冬英是农场的负责人,说起农场的发展,就关不住话匣子。

项冬英是交溪村有名的“能人”,曾在广州闯荡20多年,从一个打工妹起步,先后创办了装修公司、酒店等实体,高峰时,企业员工有600余人。2013年,由于身体原因,她和丈夫谢玉狮毅然放弃广州的事业,返乡疗养。

“一开始,我们也没打算经营农场。”项冬英回忆说,刚回来时,周边都是荒芜地。闲不住的她,就把房屋前前后后拾掇拾掇。由于具有丰富的装饰经验,经她修饰后的家庭院落不仅焕然一新,还富有浓郁的田园风味,成为小有名气的“打卡地”。于是,身边的朋友纷纷“怂恿”她不如利用自己的聪明才干,开办家庭农场。

思虑再三,2014年,项冬英和谢玉狮夫妇办起了家庭农场。都说隔行如隔山,项冬英也尝尽了转行的“酸甜苦辣”。“我们交了很多‘学费’。”项冬英自嘲说,因为之前不懂农业,“折腾”了不少事。就拿果苗来说,不仅引进的果苗水土不服,一度还买到了假苗木,耗费许多心血到最后是“竹篮打水一场空”。“也哭过、也伤心过,就是没有想过放弃。”尽管创业艰难,但不服输的项冬英咬牙挺下去。不懂技术,就拜老农人为师;为了选优苗木,她天南海北去考察、去比较。

功夫不负有心人,经过夫妻俩的不懈努力,他们的家庭农场变成了绿树成荫、花果飘香的美丽田园。“我们种植了50多种水果,一年四季有花赏,有果卖,而且是纯生态。”看着农场翻天覆地的变化,项冬英颇为自豪。她介绍说,农场的优质果品吸引了大量游客,连周边的农户也纷纷前来取经。而她夫妻俩不仅提供种苗,还无偿分享自己的种植经验和技术。

一人富不算富,全村富才算富。把农场经营得有模有样后,项冬英开始思考如何利用农场带动群众增收。“把游客引来,大伙的土特产就好销了。”思前想后,项冬英尝试以花为令、以果为号,举办“桃花宴”“杀猪宴”“百果宴”等活动。为了吸引人气,她还自学直播技巧,通过直播向观众展示农场的美丽风光。上周他们举办了一次“桃花宴”,来了400多人,也带动了腊肉、蜂蜜、鸡蛋等土特产的销售。如今,农场年发放村民劳务工资20多万元,年带动周边村民销售农产品数十万元。

(周毅成)


弋阳:巧用“大数据”提升监督质效

  搭建线索搜集平台,做到“一键”随时监督。依托“廉洁弋阳”微信公众号开设“随手拍”举报平台,群众可通过该平台扫二维码直接进入举报页面,第一时间线上举报,支持文字、图片、视频一体上传,丰富问题线索来源,实现“随时监督”。同时,“随手拍”实行专人负责、动态管理,对收到的举报件单独建立台账,及时掌握处置进度和办理情况,做到“四风”问题精准“画像”。截至目前,“随手拍”已受理群众信访举报12起,通报损害营商环境问题2批次8人。

  织密信息共享网络,做到“一体”联动监督。充分利用县财政局、县机关事务服务中心等有关部门信息化数据管理平台和查询系统,实现监督数据共享,拓宽问题线索搜集覆盖面。建立信息比对数据库,梳理整合数据资源,综合运用数据分析、比对排除、云计算等多种方式,发现端倪、分析动态、掌握趋势,深挖细查其背后违规接受宴请、公款吃喝等“四风”问题。截至目前,利用有关数据查询平台比对违法行为23人次,发现“四风”问题线索12起16人。

  健全督促提醒机制,做到“一岗”精准监督。探索运用“大数据+监督”手段,在各派驻纪检组设立数据专项监督岗,“零距离+实时”监控平台信息数据,并通过会商、提醒、制发纪检监察建议等方式,督促各职能单位查找制度缝隙、管理漏洞和监管盲点。同时,建立线索即时移送机制,围绕线索移送、线索核实、线索流转等方面制定细则,做到“接诉即办”“快速查处”,持续深化纠治“四风”。截至目前,公开通报党员干部酒驾醉驾典型案例问题4起、党员干部违反中央八项规定精神问题17起,免职、解聘处理7人。

  (章细玲)

发布于:上思县
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