来源: 王德茂问答网
2024-05-24 04:25:19

郭邦育:用平凡底色绘就“警”彩人生

程晓丽 本报记者 吴淑兰

三月的广信区,春暖大地,百花盛开。像往常一样,上午8点,郭邦育开始按要求在规定时间内向支队各大队报送各类数字、表格、文字材料等,上传下达,签收文件。每天,在他手中流转的公文材料高达十几篇,但每一份表格、每一份材料,他都认真撰写,反复核对。老花镜下,是他那双聚精会神的眼睛。

郭邦育,出生于1965年,广信区枫岭头镇人,现任广信区公安局经侦大队一级警长。1983年入伍,1985年入党,1988年从部队退伍,1990年转岗到上饶县公安局(现广信区公安局)工作,成为一名光荣的人民警察。入警以来,他先后在看守所、派出所、警务保障室、经侦大队等多个部门任职。不管岗位怎么变化,郭邦育都干一行、爱一行、钻一行,兢兢业业,任劳任怨,就连节假日也坚守在岗位上,单位同事都亲切地称他为“老黄牛”。

“我从小就对警察特别崇拜,他们能挺身而出抓坏人,为民除害。”郭邦育骄傲地说,“还记得耳边第一次响起‘郭警官’这个称呼时,我刻意挺直了腰板,正了正衣冠,感觉走路都是带风的。”穿上警服的那一天,他完成了从军人到警察的角色转变,感觉特别神圣和光荣。

在看守所工作时,郭邦育便按照部队的标准要求,队列训练、行为养成、纪律遵守,对监室的管理有条不紊、精益求精。周某因邻里纠纷将邻居打成重伤,妻子因为他进看守所而离开了家,留下了他年迈的母亲与3岁的孩子,周某便有了轻生的念头。郭邦育作为他的管教,经常与他谈心,鼓励他认真改造,好好生活,周某的状态也逐渐好转。郭邦育用情用心感化在押人员,让“铁窗”里面增添了许多温暖。

1996年8月至1999年1月,郭邦育被调任至花厅派出所担任副指导员。面对穷凶极恶的犯罪分子,他从不畏缩,在重大案件中,一次次主动请缨,勇挑重担。“年轻的时候,血气方刚,比较胆大,没有危险意识。有一次对方带了猎枪,我赤手空拳,也对其穷追不舍。”在派出所工作期间,当地群众都赞扬郭邦育“既善于做群众思想工作,还敢于公正执法,是位绵里藏针的好警察”。

“做警察就要做一名让人民满意的好警察。”这是郭邦育常挂在嘴边的话。他充分发挥党员先锋模范作用,一心扑在工作岗位上,真心实意为群众办实事、谋福祉,赢得了广大群众的高度认可。

2023年6月21日,郭邦育转岗至广信区公安局经侦大队任内勤,面对全新的工作环境和任务,他迅速调整心态,主动适应。半年时间里,共编写工作信息67条,编发工作周报21期,填报各类报表260余份,报送“夏季行动”工作情况11期,撰写调研报告、阶段性小结、总结等汇报材料30余篇……

34年的从警生涯,因工作成绩突出,郭邦育被上饶市公安局记三等功3次,荣获“全省优秀人民警察”“全县优秀共产党员”“全县党员创业先锋”等荣誉称号,用自己的行动践行着从警初心。

从“郭警官”到“老郭”,还有11个月就要退休的郭邦育,依然兢兢业业,纵然皱纹爬上了额头,风霜染白了双鬓。“每天忙碌的事情很琐碎,但却让我感觉很充实。”郭邦育说,作为一名内勤民警,他将始终立足岗位、奋勇向前,不断为平安广信与和谐社区建设贡献力量,用平凡的底色绘就自己的“警”彩人生。


玉山不动产登记中心上门办证暖民心

  事情还得从前几天说起。俞女士到玉山县不动产登记中心咨询不动产转移登记事宜,当获知需要夫妻双方共同来现场办理时,俞女士面露难色:“我先生患有渐冻症,无法到大厅现场办理或进行公证委托。”了解情况后,玉山县不动产登记中心工作人员开启特殊群众“绿色通道”,上门为患有渐冻症的张先生办理不动产转移登记手续。在服务过程中,工作人员与张先生热情交流、耐心解释,对张先生进行询问、录像、记录后,指导其家属填写好申请表,签字确认并盖上手印,顺利为张先生办理了不动产转移登记。

  近年来,玉山县不动产登记中心把方便群众作为工作的出发点和落脚点,坚持“服务零距离、办事一站通”的理念,围绕群众的不同需求,全力打造流程最优、效率最高、材料最少的不动产登记业务链条,不断探索便民服务新举措,深入扎实开展“我为群众办实事”活动,为前来办证的残障人士、孕妇、70岁以上老年人等身体不便的特殊人员开辟绿色通道,提升办事群众的获得感,赢得了服务对象的高度赞扬。(邱荣燕 黄逸静)

万年多措“廉”动推进清廉国企建设

  该县将廉洁文化建设融入企业各项工作全过程,多措并举培育廉洁文化。严格落实“一岗双责”,真正让党风廉政建设工作落实到岗、明确到人。党员领导干部深入调研,全面收集工作中存在的不足和问题,并针对收集到的问题建立“问题清单”和“责任清单”,全程督办改,限时办结改。同时积极打造清廉文化教育阵地、丰富清廉文化教育活动等,推动清廉文化进企业、进家庭、进项目,营造以清为美、以廉为荣的清廉生态。

  强化制度建设,印发《万年县县属国有企业重大事项报告及监督管理规定》,厘清治理主体的权责边界,完善“三重一大”事项决策的内容、规则和程序。县属国企严格实行董事会会议集体审议决策和落实一人一票表决制度,做到依法规范操作,科学民主决策。实施重大事项报告程序,每个月将重大事项报至县相关部门,做到重大事项监管规范化和制度化。

  万年县发展投资建设集团有限公司作为项目建设集中攻坚行动的主阵地、主战场、主力军,去年以来,承担39个各类重点项目建设任务,总投资约19亿元,目前已启动建设项目33个。为确保集团参与和自营的工程及物资采购在阳光下运行,集团总公司设立纪委书记,并由县纪委监委在集团设立监察专员办公室,集团纪委全程参与工程建设招投标、物资采购监管。同时完善考核体系,明确下达年度考核目标和经营责任,组织考核检查组,对企业全年经营情况进行了全面考核检查。明确国资监管底线,聚焦融资投资等廉政风险高发重点领域以及资金管理、关联交易等关键环节,常态化开展巡察整治,形成长效监督机制。

  (徐声高)

发布于:上思县
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