弋阳：巧用“大数据”提升监督质效

　　搭建线索搜集平台，做到“一键”随时监督。依托“廉洁弋阳”微信公众号开设“随手拍”举报平台，群众可通过该平台扫二维码直接进入举报页面，第一时间线上举报，支持文字、图片、视频一体上传，丰富问题线索来源，实现“随时监督”。同时，“随手拍”实行专人负责、动态管理，对收到的举报件单独建立台账，及时掌握处置进度和办理情况，做到“四风”问题精准“画像”。截至目前，“随手拍”已受理群众信访举报12起，通报损害营商环境问题2批次8人。

　　织密信息共享网络，做到“一体”联动监督。充分利用县财政局、县机关事务服务中心等有关部门信息化数据管理平台和查询系统，实现监督数据共享，拓宽问题线索搜集覆盖面。建立信息比对数据库，梳理整合数据资源，综合运用数据分析、比对排除、云计算等多种方式，发现端倪、分析动态、掌握趋势，深挖细查其背后违规接受宴请、公款吃喝等“四风”问题。截至目前，利用有关数据查询平台比对违法行为23人次，发现“四风”问题线索12起16人。

　　健全督促提醒机制，做到“一岗”精准监督。探索运用“大数据+监督”手段，在各派驻纪检组设立数据专项监督岗，“零距离+实时”监控平台信息数据，并通过会商、提醒、制发纪检监察建议等方式，督促各职能单位查找制度缝隙、管理漏洞和监管盲点。同时，建立线索即时移送机制，围绕线索移送、线索核实、线索流转等方面制定细则，做到“接诉即办”“快速查处”，持续深化纠治“四风”。截至目前，公开通报党员干部酒驾醉驾典型案例问题4起、党员干部违反中央八项规定精神问题17起，免职、解聘处理7人。

　　（章细玲）

春风送“岗” 50家企业提供4000个岗位

　　招聘活动现场，来自上饶经开区的近50家企业提供了4000多个岗位需求，涉及智能制造、装备制造、电子信息等多个行业，可满足外出返乡人员、广大毕业生、农村富余劳动力等重点群体就业需求，岗位月工资普遍在5000元以上，最高可达20000元。活动中，有多家企业与求职者达成用工意向。来自上饶市区的求职者周先生说：“原来一直在外地工作，今年想留在家乡找个工作，转了几圈，发现适合自己的岗位还挺多。自己也会结合自己的特长找到心仪的岗位。”

　　据了解，此次招聘会是上饶经开区2023年“春风行动”招聘活动的第一场。为精准匹配企业用工需求与求职者就业需求，招聘会前期，区就业创业和社会保障服务中心人员深入企业和乡（街道、办事处），全面摸排、汇总企业招聘需求，了解掌握求职者就业意向，积极搭建企业招工平台，深挖本地人力资源，通过线上线下相结合的方式多轮次开展招聘会，为企业、求职者提供全方位优质服务。“我们将继续开展好辖区企业用工需求调查及劳动力资源摸底工作，将岗位开发和就业技能培训相结合，多措并举，帮助高校毕业生、就业困难人员、农民工、退役军人等重点群体实现充分就业，努力实现创业带动就业，充分保障经开区企业用工，为全区经济高质量发展提供强有力的人才保障。”区人力资源和社会保障局负责人如是说。

皇冠信用网程序：背后的技术奥秘

皇冠信用网程序是一个集成了先进技术和创新思维的平台，其背后的技术奥秘让人惊叹不已。

这个程序是如何运作的呢？让我们一起来揭开它的神秘面纱。

，皇冠信用网程序利用了最先进的数据处理技术。

它能够快速、准确地分析大量的数据，从而制定出最佳的信用评估方案。

这种技术的应用使得用户可以在短时间内获得信用额度，大大提高了用户体验的效率。

，皇冠信用网程序还采用了人工智能算法。

通过机器学习和数据挖掘等技术，程序能够不断优化自身的算法，提高信用评估的准确度和预测能力。

这种智能化的技术应用使得程序可以更好地适应市场变化和用户需求，保持其领先地位。

此外，皇冠信用网程序还采用了加密技术保护用户信息安全。

通过SSL加密技术和安全认证机制，用户的个人和财务信息得到了有效保护，防止了信息泄露和盗用的风险。

这种安全性的设计使得用户可以放心使用程序，不担心个人信息的泄露。

，皇冠信用网程序还结合了大数据分析技术。

通过对用户行为数据的分析和挖掘，程序可以更好地了解用户的需求和偏好，从而为用户提供更加个性化的服务和推荐。

这种技术的运用使得用户体验更加丰富和精准，提升了用户忠诚度和满意度。

综上所述，皇冠信用网程序背后的技术奥秘主要包括数据处理、人工智能算法、加密技术和大数据分析等方面。

这些技术的应用使得程序在信用评估和用户体验方面具有独特的竞争优势，成为业内的佼佼者。

相信随着技术的不断进步和创新，皇冠信用网程序将继续引领行业发展，为用户带来更好的信用服务体验。

。