激励更多人走技能报国之路

　　职业教育，既关乎国计，也涉及民生，与经济社会发展联系最紧密、最直接。党的十八大以来，我国职业教育实现新的历史跨越，吸引力、影响力、竞争力不断增强，为推动就业创业、促进经济社会发展、提高国家竞争力提供了有力支撑。目前，我国已建成世界上规模最大的职业教育体系，中职、高职学校每年为国家培养约1000万高素质技术技能人才。各地聚焦今年职业教育活动周的主题“技能：让生活更美好”，推出地方特色亮点活动，有利于让更多高素质技术技能人才被看见、让更多职业院校被社会了解。

　　三百六十行，行行出状元。从个人角度而言，技能是立业之本。拥有一技之长，有助于更好就业，为幸福生活打下坚实基础，也有助于成就出彩人生、创造不凡业绩。放在更广的视角来看，从扎根车间埋头创新、为消费者生产更多“中国制造”精品，到凭借专长返乡创业、在乡村振兴热土上带领乡亲们增收致富，再到投身医疗、交通、食品等领域，全力保障城市运转与群众生活，千千万万技能人才在自己的岗位上拼搏奉献，为满足人民群众美好生活需要作出贡献。数据显示，全国职业学校共开设1300余个专业和超12万个专业点，基本覆盖了国民经济各领域。从这个意义上说，推动职业教育高质量发展，让更多人在实现自我价值的同时创造社会价值，也是在为美好生活夯实根基。

　　办好职业教育，一个重要方面就在于，对接学生所学与社会所需。让技能人才人尽其才、才尽其用，离不开职普融通、产教融合、科教融汇的持续推进。职业教育与普通教育相互融通，让学生选择更多样、成长渠道更通畅；产业与教育紧密结合，让人才培养更高效、人才供需更匹配；教育链与创新链有机衔接，让职业技能更过硬、服务发展更有力。让更多技能人才练就真本领，定能为保障和改善民生做出更大贡献。

　　党的二十大报告将大国工匠、高技能人才纳入“国家战略人才力量”，提出“优化职业教育类型定位”，对职业教育重视程度之高前所未有，职业教育在整个教育体系中的分量之重前所未有，我国职业教育迎来新的发展机遇。让职业教育更加深入人心，一方面，应加大宣传力度，讲好技能故事，通过举办职业教育活动周等方式，在全社会形成“崇尚一技之长、不唯学历凭能力”的良好氛围；另一方面，应加大培养力度，完善激励制度，提高技能人才待遇水平，畅通职业发展和晋升途径，让职业教育更有学头、有盼头、有奔头。

　　中办、国办印发的《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》提出：“到2035年，职业教育整体水平进入世界前列，技能型社会基本建成。”加快建设国家重视技能、社会崇尚技能、人人学习技能、人人拥有技能的技能型社会，既是促进人的全面发展的题中应有之义，也是推动经济社会高质量发展的必要之举。切实提高职业教育的质量、适应性和吸引力，激励更多人走技能成才、技能报国之路，让技能汇入生活、融入文化、润入人心，我们必能培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠，为全面建设社会主义现代化国家提供有力人才和技能支撑。

　　（石羚）

信用盘出租出售，信用好才能获得！

信用盘作为一种新型的信用评价系统，在当今社会中越来越受到人们的重视。

在许多领域，包括房地产市场，信用盘已经成为租赁和销售的重要依据。

只有信用好的人才能获得房屋租赁或出售的机会，这一现象也日益受到人们的认可和赞同。

，信用盘出租和销售的方式有利于提高房屋租赁和销售市场的整体秩序和规范。

在过去，由于缺乏有效的信用评价系统，许多不良租客和购房者通过欺骗和虚假信息获取了房屋，给房东和开发商造成了巨大的损失。

而信用盘作为一种可信的信用评价工具，可以帮助房屋所有者更好地筛选租客和购房者，降低出租和销售风险，提高租售效率。

，信用盘出租和销售还有助于推动人们树立诚信意识和弘扬诚信精神。

在信用盘系统中，个人的信用记录和评价是公开透明的，任何人都可以查询。

通过这种方式，人们在租赁和购买房屋时将更加珍视自己的信用，遵守合同，避免违约行为，增强社会信用意识。

这有助于构建一个更加公平、诚信的社会环境，促进社会和谐稳定的发展。

此外，信用盘出租和销售还可以促进房屋租赁和销售市场的发展和繁荣。

只有信用好的人才能获得房屋租赁或出售的机会，这一规定虽然可能在一定程度上限制了个人选择的自由，但却提高了市场的整体质量和效率。

信用良好的租客和购房者更有可能按时支付租金和房款，维护房屋的良好状态，减少了房东和开发商的风险，从而吸引更多的投资者和开发商进入市场，推动市场的健康发展。

综上所述，信用盘出租和销售的方式对促进房屋租赁和销售市场的发展，提高市场的整体秩序和规范，树立诚信意识和弘扬诚信精神，都起到了积极的促进作用。

只有信用好的人才能获得房屋租赁或出售的机会，这种方式不仅有利于个人信用的提升，也有利于整个社会信用体系的建设和完善。

希望信用盘出租和销售的方式能够得到更广泛的应用和认可，为房屋租赁和销售市场的持续健康发展提供有力支持。

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霞峰： “网格员+林长制”守护青山长绿

        霞峰镇按照“属地管理、分级负责”的原则，全面建立了镇、村两级林长组织体系，覆盖了全镇森林及乡村绿化区域，9个行政村都设立了村级林长、副林长，落实有关责任，分片包干负责本片区林长制工作。充分发动360多名网格员力量，每名网格员联络25户，协助包片林长负责森林资源保护、森林防火等工作，推动形成全覆盖、责任明确、监管有力的森林资源保护网格。在辖区内9000多户居民家中都张贴了《网格管理公示牌》，将林长制工作内容公示上牌，明确网格员的工作任务，提高群众保护森林的意识。定期梳理林长制重点工作，通过下发工作提示的方式，逐一明确各级林长和网格员工作任务清单，精准提升林长制工作效率。将每周五定为网格化工作日，通过网格员座谈会、组织发动网格员进组入户等形式，宣传森林资源保护、森林防火、林业有害生物防控等工作，着力构建信息反馈、督察督办的常态长效机制。

（刘仁和）