租赁皇冠足球登0123平台,致力于您的足球梦想!

来源: 关仁问答网
2024-05-15 06:09:55

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德兴“花式揽才”拓宽“就业半径”

据了解,德兴就业创业服务中心根据市内就业重点群体的需求和产业发展需要,组织就业技能培训班,并通过“江西就业之家”小程序发布,求职者可以通过小程序自由选择培训机构和想要学习的专业,完成学习后,系统还会为求职者推荐合适的工作岗位,提升了就业创业服务的精准性、实用性和有效性。

走进德兴市就业之家,映入眼帘的是电子屏上滚动播放的各类招聘信息,企业名称、招聘条件、联系电话等信息一目了然。往里走,洽谈室、培训教室、直播间等7个功能区,为用工单位提供“一站式”招聘服务,为务工人员提供招聘求职、就业援助、技能培训等“一条龙”就业服务,实现求职者和好岗位的“双向奔赴”。

截至目前,德兴市共建设就业之家144个,通过“5+2就业之家”开展线上线下招聘活动32场,累计参与企业578家,提供岗位2200余个。为扩宽群众就业渠道,年均开展电商、月嫂、家政等职业技能培训50余期,培训学员千余人。

德兴市就业创业服务中心相关负责人表示,德兴市就业之家本着“数字赋能+基层治理”“线上服务+线下服务”的思路,今年将全面完成政府市场融合、线上线下一体的“5+2就业之家”网点建设,打造15分钟就业服务圈,更好地为服务对象提供更加便捷化、精准化、多元化的公共就业服务,让更多灵活就业人员“温暖”就业,为全市人才供应提供坚实保障。(詹求昊 徐子俐)

小小“问问室” 巧解“千千结”

“问问室”里反映,立竿见影解决。近日,海口镇“问问室”接到一村民反映,因耕种需要,他经常驾驶农机具出入另一村民的菜地,致对方不满,引发矛盾纠纷。为防止事态升级,“问问室”发挥联调作用,积极组织镇政府、派出所、司法所负责人就双方纠纷开展调解。经过工作人员的不懈努力,双方达成和解并签订调解协议书。主题教育开展以来,“问问室”探索“只进一个门只跑一趟路”的工作机制,以“问”为切入点,架起干群沟通的桥梁,既让干部“沉”下去,又让民意“浮”上来,做到“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”,切实提升基层治理效能。

“问问群”里呼叫,行业部门报到。“街头广场的路灯坏了,老人小孩出行实在不安全。”“八队路口的路灯,基本都不亮了,也要维修了……”在“有事我问问二群”里,村民你一言我一语畅所欲言,镇政府工作人员认真记下每一条情况并回复“感谢您的反映”。“一般接到反映后,我们会把能解决的问题第一时间给予解决。”“问问室”主任应火根说,“问问群”搭建起群众表达诉求、反映意愿的新平台,让群众真切感受“办事不用跑、微信里面说”的便利。主题教育开展以来,“问问群”解答群众疑问73个。

事事有人调解,注重情况回访。因家门口道路破损严重的问题,村民董章红向“问问室”反映情况,第二天,镇政府就派人前往维修。“自从我们反映情况后,路很快修好了,还有工作人员回访解决情况,大家都非常满意!”董章红说道。“问问室”深入基层、深入群众,听民声、解民忧、上门入户调解矛盾纠纷,入户走访困难群众80余户,调解纠纷89起,做到了民情民意在一线掌握,问题在一线解决,作风在一线转变,干群关系在一线融合,用实践成果检验主题教育成效。

(詹求昊 石玥)

发布于:上思县
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