来源: 罗元发问答网
2024-05-26 08:35:31

用心用情做好“稳岗留工”

  “爆竹声中一岁除,春风送暖入屠苏。”千百年来,过年在人们心中有着重要地位,它不仅承载着人们团圆的喜悦、乡土的情怀,还寄托着人们家园的守望、精神的归宿,是所有节日中精神内涵最丰富的一个。尤其是疫情三年,往来不便,很多人好几年都没回家过年了。随着防疫政策调整,人们思乡心切,返乡愿望越发强烈。然而,春节期间,城市要运转、生活要保障、企业要用工,需要很多人留下来坚守。很多地方出台“稳岗留工”政策留人,体现的是城市对外来建设者坚守岗位的内在需要——广大外来建设者,在各行各业发挥着重要作用,已经与城市密不可分,成为城市的一部分。

  从这个意义上说,用心用情“稳岗留工”既是城市正常运转的现实需要,是企业留工留人的内在需求,也是城市留下外来建设者一起过年的美好邀约。“稳岗留工”既需要“真金白银”的经济补贴,也需要温暖人心的制度安排,真正把人心留住,让每一个留下来的人都感受到家的温暖。这个“家”可以不以地缘为基础,但一定要柔软温存又坚实有力,让人没有“独在异乡为异客,每逢佳节倍思亲”的孤独感,却有“律转鸿钧佳气同,肩摩毂击乐融融”的认同感。这个“家”可以不是故乡,但却要让人感受到尊重和温暖,不仅有钱赚,而且有人情味。

  不论是给电商平台和邮政快递企业一线人员发放补贴,还是慰问“苦、脏、累、险”岗位职工;不论是给外来建设者发放消费券、年货礼包,还是免费提供公共交通、推行“景区免费”政策;不论是推出非遗技艺体验、开展猜灯谜等民俗体验活动,还是对职工父母来城市团圆过年给予补助……各地因地制宜、量体裁衣,采取的方式不同,但基本方向一致,那就是尽最大努力提升城市留人的吸引力,让留下来的外来建设者有更多归属感、幸福感。这种“挖空心思”体现的是对外来建设者价值的尊重,体现的是城市留人的诚意。

  也要看到,老家永远是一个难以割舍的精神寄托,除了鼓励春节“稳岗留工”之外,也不妨安排补休、调休,支持外来建设者节后错峰回家,以解思乡之苦。城市是很多人的第二故乡,外来建设者把更多奋斗贡献给了城市,他们也是城市的主人。各地既要利用春节的机会通过多方走访慰问留岗人员,将节日的问候和温暖、关心和关爱带给他们,也应在子女入学、医疗保障、公共文化供给等方面尽可能给予他们同等待遇。

  城市热情留人不能止于一时。除了春节“稳岗留工”期间向外来建设者倾斜政策外,还应该在日常城市治理中,真正用心听取和考虑他们的实际情况、现实感受、利益诉求,把功夫做在平时。只有让务工人员在更多时候都真切感受到城市的尊重、温暖和善意,感受到城市始终把外来建设者当“自己人”的真诚,大家才能安下心来、把根扎在城市,甘愿为之辛苦为之忙,“此心安处是吾乡”。 (李思辉)

 

“军功章里也有你的一半” ——记“第二届上饶市文明家庭”聂怡家庭

  “两情若是久长时,又岂在朝朝暮暮”,这是“第二届上饶市文明家庭”聂怡家庭的真实写照。一个是部队军官,日日夜夜守护万家灯火;一个是国家税务总局铅山县税务局干部,在工作上认真负责、敢挑重担,也无怨无悔地负起全部的家庭重担。

  “我知道,嫁给军人就意味着奉献、意味着孤独,之前我就做好了心理准备。”谈恋爱时,丈夫龚诚在读军校,每天只能打半个小时电话,有时集训演练,更是一个月都联系不上,毕业后丈夫被分配到福建部队,训练频繁艰苦,中断联系成了常有的事。从最初的着急落泪到后来的习以为常,漫长的八年异地恋后,把酸甜苦辣都尝遍的聂怡依然选择了成为一名“军嫂”。2017年,他们克服种种困难,携手步入了婚姻的殿堂。

  丈夫不在家,所有的家庭事务都落在了聂怡头上,扶老携幼、操持家务、人情往来,里里外外,事无巨细,个中辛苦也许只有她自己最清楚。“怀孕六七个月的时候,行动不便,家务事做起来也特别费力,每次看到别人都有丈夫在身边嘘寒问暖、端茶送水,我心里总是酸酸的。儿子出生后,丈夫只在家待了一个多月,我也只能让父母帮忙照顾一下孩子。”尽管劳累辛苦,聂怡从未因此向丈夫抱怨过,反而总是宽慰担心她的丈夫,让他安心在部队带兵训练。

  因为她的支持,丈夫龚诚于2018年荣立个人三等功,这沉甸甸的军功章里少不了她的一半功劳,她本人也荣获上饶市第二届“五好新女性”最美“好妻子”荣誉称号。

  在工作上,聂怡也从未放松对自己的要求。近几年,减税降费是税务工作的头等大事,她一度担负着全局税收计划管理、重点税源监控、征管数据质量监控、税收经济分析、退库等一系列职责,整天面对的是枯燥的数字与繁杂的报表,加班加点是常态。她敢挑重担、虚心学习、任劳任怨,对税收数字锱铢必较,与纳税人沟通春风化雨。在办理普惠性小微退税工作时,她带着股室人员“5+2”“白+黑”共办理3万余条小微退税,退税进度位居全市第一。

  作为中共国家税务总局铅山县税务局机关第二支部的书记,在疫情来临时,她主动挺身而出,带领支部党员积极配合防控安排,在疫情面前筑牢了支部的“税务蓝色防线”。因为表现出色,工作十年来,聂怡7次荣获“优秀公务员”称号,1次荣获该局“先进工作者”称号,荣立2次个人三等功,率领股室获2019年度上饶市巾帼文明岗、2020年度江西省五一巾帼标兵岗。

 

  道德模范

  身边好人

市人大代表谭军山—— 选准新赛道 做强做优做大数字经济

  过去的一年,我市数字经济融合转型更加深入。工业数字化取得突破,农业数字化走在前列,旅游业数字化全面启动。“近年来,上饶抢抓数字经济发展机遇,加快数字产业化和产业数字化‘双轮驱动’,全力打造产业转移转型的首选地,跑出了数字经济高质量跨越式发展的加速度。给我们打了一针又一针的强心针,让我们对未来充满信心。”市人大代表谭军山说。

  “上饶发展数字经济要以更高站位、更宽视野,拥抱数字经济的新蓝海,促进数字技术和实体经济深度融合,赋能传统产业转型升级,催生新产业新业态新模式,不断做强做优做大上饶数字经济。”谭军山表示。

  为此,谭军山建议,要选准数字经济发展新赛道,持续优化数字产业扶持政策,赋能产业全链条、全方位发展,激活数字产业发展动能,加快推动工业互联网、数字商务、智慧农业发展,促进传统产业全方位、全链条转型升级,推动数字经济向智能化、标准化、系统化方向发展;要推动新一代信息技术与制造业融合发展,实施制造业数字化转型发展行动、工业互联网创新发展战略、智能制造工程,组织实施数字化绿色化协同转型发展行动计划、大力发展数字商务,推动数字产业绿色低碳发展,加快数字技术赋能行业绿色化转型;要聚焦全省数字经济示范区建设目标,拓宽数字经济区域合作通道,充分利用中心区位优势,积极融入长三角地区数字经济新业态,推动跨区域数据流动,推动与长三角地区应用场景一体化创新;要不断加大数字人才孵化力度,面向数字产业的个性化、专业化、市场化需求,依托现有孵化器和众创空间建设,继续探索与深化“外地孵化+上饶转化”和“专业服务+创业导师+基金投资”的孵化发展模式,打造功能齐全、模式先进的创新创业孵化体系,建设数字产业智力高地。

发布于:上思县
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